生育津贴用老公的能报销吗（生育津贴能用老公的社保吗）

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本文目录一览：

1、法律主观：丈夫有生育保险妻子可以报销，根据《中华人民共和国社会保险法》，丈夫有生育保险而妻子没有生育险的情况下，可以用丈夫的生育险报销，所需资金从生育保险基金中支付。

2、法律主观：用老公的生育险报销是可以的。如果男职工依法参加了生育保险，可享受相应的生育保险待遇，其未就业的配偶也可以按照国家规定享受生育医疗费用待遇。所需的资金可由生育保险基金来承担。

3、男的买了生育险，老婆在生孩子的时候是可以进行报销的。

4、女方有生育险，男方的生育险也可以报销，相关规定如下：生育保险男女双方都是可以报销的，只是报销的比例和能够享受的项目不同；女方可以去报销相关的医疗费用和产假工资，而男方主要可以报销看护假期间的工资。

5、老婆生孩子不能用老公的医保卡报销的，但是如果女方没有工作单位缴纳生育保险或者生育保险连续缴费不满一年（12个月）的。可用男方的医保卡进行一次性报销，但是男方必须连续缴费一年生育保险，报销的标准以当地的政策为准。

1、法律分析：男方不可以领生育津贴。男方不享有国家规定的生育津贴。生育津贴是国家法律、法规对在职妇女因生育而暂时离开其工作岗位的津贴。生育津贴意于帮助职业妇女尽快恢复劳动力，重返岗位。

2、法律主观：男方不可以报销生育津贴。可以报销生育津贴和生育医疗费用的是女职工，但是男方未就业的，可以按照国家规定享受生育医疗费用的待遇。所需资金从生育保险基金中支付。

3、男性可以领生育津贴。男方在享受计划生育手术休假期间，或者根据当地政府规定，在陪产假期间可以依法申请领取。生育津贴按照职工所在用人单位上年度职工月平均工资计发。

法律主观：用人单位已经帮职工缴纳生育保险费的，职工生育后，生育险和生育津贴可以一起报销，也就是说可以报销生育医疗费用也可以领取生育津贴。

女方有生育险，男方的生育险也可以报销，相关规定如下：生育保险男女双方都是可以报销的，只是报销的比例和能够享受的项目不同；女方可以去报销相关的医疗费用和产假工资，而男方主要可以报销看护假期间的工资。

由此可见，在女方没有工作，即没有参加生育保险的情况下，是可以使用男方的生育保险进行报销的，但一般情况下只能报销生育医疗费用，无法享受生育津贴，具体的报销比例和津贴标准由于各个省市有不同的政策，需要咨询当地社保局。

1、用男方社保可以报生育津贴。只要满足条件和按时交纳生育保险即可。

2、法律主观：可以的，丈夫的生育保险，妻子是可以享用的。生育保险是通过国家立法，在职业妇女因生育子女而暂时中断劳动时由国家和社会及时给予生活保障和物质帮助的一项社会保险制度。

3、可以用老公的生育险报销。如果老公正常连续的缴纳生育险，那么老婆没有生育险的话，可以用老公的生育险报销。男职工的妻子如果没有参加生育保险，可以用男职工的保险卡报销生育医疗费，但报销额度只能是正常女职工的一半。

4、如果生育者的丈夫缴纳生育险，但是本身没有缴纳生育险的，生育者只能享受生育医疗费用，无法领取相应的生育津贴。

5、法律主观：丈夫有生育保险妻子可以报销，根据《中华人民共和国社会保险法》，丈夫有生育保险而妻子没有生育险的情况下，可以用丈夫的生育险报销，所需资金从生育保险基金中支付。

6、不可以用男方的生育险申请生育津贴，具体如下：只有女方在没有生育保险使用男方的生育保险的情况下，女方可以用男方的生育险领取生育津贴。生育津贴是国家法律、法规规定对职业妇女因生育而离开工作岗位期间，给予的生活费用。

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